Gia nhập đội ngũ CD Restop
Cùng kiến tạo hệ sinh thái hạ tầng an sinh xanh tiên phong tại Việt Nam. CD Restop tìm kiếm những người dám nghĩ lớn, hành động nhanh và tạo tác động thực sự.
6 lý do gia nhập đội ngũ CD Restop
Chúng tôi không chỉ xây dựng trạm dừng chân — chúng tôi kiến tạo tương lai hạ tầng xanh cho hàng triệu người Việt.
Tiên phong EV
Làm việc trong lĩnh vực chuyển đổi xanh hàng đầu Việt Nam — EV, trạm sạc DC 160KW, hạ tầng CSMS OCPP 2.0.1.
Phát triển nhanh
Startup giai đoạn tăng trưởng: 200+ điểm Restop đến 2030, cơ hội thăng tiến nhanh chóng cho người có năng lực.
Lương thưởng & ESOP
Lương cạnh tranh top 20% thị trường, thưởng KPI hàng quý, chương trình ESOP cho nhân viên nòng cốt.
Đào tạo CSMS
Được đào tạo chuyên sâu về CSMS, OCPP, IoT, quản lý trạm sạc — kiến thức hàng đầu ngành EV Việt Nam.
Văn hoá ESG
Làm việc trong tổ chức cam kết Net Zero 2050, Solar + BESS, phúc lợi cộng đồng 50.000+ tài xế.
Phúc lợi toàn diện
BHXH + BHYT + Global Care Premium, bữa ăn Restop, 15 ngày phép, du lịch hàng năm, teambuilding quý.
Các vị trí đang tuyển
Chọn vị trí phù hợp và bắt đầu hành trình cùng CD Restop. Chúng tôi tuyển dụng liên tục cho nhiều phòng ban.
Kỹ thuật
Vận hành Trạm sạc
Trưởng trạm Restop
Kỹ sư EV & Hạ tầng sạc
Nhân viên GOMO Combo Mart
Pháp lý
Chuyên viên Pháp lý
Marketing
Marketing Executive
Tài chính
Kế toán tổng hợp
Phát triển Kinh doanh
Nhân viên Kinh doanh B2B
7 phòng ban chuyên biệt
Mỗi phòng ban là một trụ cột trong hệ sinh thái CD Restop — từ kỹ thuật đến pháp lý, từ vận hành đến marketing.
Kỹ thuật
CSMS, IoT, ERP, Frontend/Backend, DevOps
Vận hành
Quản lý trạm, logistics, dịch vụ khách hàng
Kinh doanh
Đối tác, nhà đầu tư, mặt bằng, franchise
Marketing
Branding, digital marketing, PR, events
Tài chính
Kế toán, audit, M&A, quản lý quỹ CDR Fund
Nhân sự
Tuyển dụng, đào tạo, phúc lợi, văn hoá tổ chức
Pháp lý
Hợp đồng, giấy phép, compliance, ESG reporting
Chế độ phúc lợi hấp dẫn
CD Restop đầu tư vào phúc lợi toàn diện — từ bảo hiểm đến đào tạo, từ bữa ăn đến ngày nghỉ.
BHXH + BHYT
Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật
Global Care Premium
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho nhân viên và gia đình
Bữa ăn Restop
Bữa trưa & cà phê miễn phí tại GOMO Combo Mart
Đào tạo & học tập
Chương trình đào tạo CSMS, EV, leadership hàng quý
ESOP
Cổ phần ưu đãi cho nhân viên nòng cốt từ năm thứ 2
15 ngày phép
15 ngày phép/năm + nghỉ lễ + du lịch team hàng năm
5 bước đến với CD Restop
Quy trình tuyển dụng minh bạch, nhanh gọn — từ nộp CV đến nhận offer. Trung bình 2–3 tuần.
Nộp CV
Gửi CV qua email hr@cdrestop.com hoặc ứng tuyển trực tiếp trên trang web. Đội HR phản hồi trong 48h.
Sàng lọc hồ sơ
Đội HR đánh giá CV, kinh nghiệm và kỹ năng. Ứng viên phù hợp được mời phỏng vấn.
Phỏng vấn HR
Phỏng vấn online/offline về văn hoá, kỳ vọng, fit với team. 30–45 phút.
Phỏng vấn Manager
Phỏng vấn chuyên môn với Trưởng phòng ban. Test case / bài tập kỹ thuật (nếu có). 45–60 phút.
Offer & Onboarding
Gửi offer letter trong 3 ngày sau PV cuối. Onboarding 1 tuần: công cụ, team, OKR, buddy system.
Gửi CV mở — chúng tôi luôn tìm kiếm nhân tài
Gửi CV và thư giới thiệu đến hr@cdrestop.com hoặc gọi hotline. Đội HR sẽ liên hệ khi có vị trí phù hợp.
